As informações abaixo têm caráter geral e não substituem a análise individual da empresa.
Comece pelo calendário de obrigações
Antes de transferir a rotina, identifique declarações, impostos, folha e fechamentos com vencimentos próximos. O planejamento deve considerar pendências e a situação atual da empresa.
Organize os documentos e acessos
A documentação pode incluir registros societários, demonstrativos, declarações, informações fiscais e trabalhistas e acessos necessários. A lista varia conforme a empresa e deve ser tratada com segurança.
Combine responsabilidades entre as partes
A empresa, o contador atual e o novo profissional podem ter responsabilidades distintas durante a transição. Registre o que será entregue, em qual prazo e quais pendências precisam de atenção.
Evite presumir que toda transição é igual
O tempo e a complexidade dependem da qualidade dos registros, das pendências e da cooperação entre os envolvidos. Não é possível garantir ausência de interrupções em todos os casos.
Próximo passo
Antes de decidir, explique a situação da empresa e as datas importantes ao profissional que avaliará a transição. Consulte também a página de troca de contador.
Fale com a Oregon Contabilidade para explicar sua situação e confirmar as possibilidades de atendimento.